Rechtstipp: Mitarbeiterbindung durch Halteprämien – Retention Boni
Um Leistungsträger für einen bestimmten Zeitraum im Unternehmen zu halten, werden häufig Halteprämien empfohlen. Was genau ist hier zulässig?
Rechtstipp: Kein Kündigungsschutz: Rauswurf nach Betriebsratsgründung in Probezeit rechtens
Wer innerhalb der Probezeit auf die Idee kommt, bei seinem Arbeitgeber einen Betriebsrat zu gründen, kann sich nicht auf den Sonderkündigungsschutz bei Gründung einer Arbeitnehmervertretung berufen, wenn er gekündigt wird.
Rechtstipp: Überstundenzuschläge für Teilzeitbeschäftigte
In einer großen Zahl an Tarifverträgen finden sich Regelungen, die die Zahlung von Überstundenzuschlägen davon abhängig machen, dass eine für Vollzeit- und Teilzeitkräfte einheitlich geltende Zuschlagsgrenze überschritten wird. Über die Zulässigkeit solcher Regelungen wird seit Jahren diskutiert.
